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Nous sommes heureux d’annoncer les nouvelles responsabilités de 8 talents GEXEL.

Zackary Lebeau, un agent partagé entre deux partenaires qui a rapidement démontré avoir la flexibilité nécessaire pour participer au travail d’équipe et ainsi au succès de ces deux partenaires. Il a accepté le rôle de chef d’équipe temporaire au sein de l’équipe de gestion.

Chaimaa Nour, agente de support technique, détient un parcours scolaire complémentaire à ses expériences professionnelles lui donnant de bonnes bases pour prendre le rôle de chef d’équipe intérimaire.

Deepti Valecha, agente escalade, a commencé un rôle de chef d’équipe intérimaire. Elle a joint GEXEL avec en poche un parcours professionnel très riche qui donnera sa couleur au mandat que nous lui avons confié.

Omar Tribi, chef intérimaire a été confirmé dans son rôle de chef. Toute l’équipe est enthousiaste de poursuivre le travail bien entamé.

Jean-Francois Dubé, est confirmé à titre de formateur et analyste qualité pour les équipes partagées après avoir eu la responsabilité de former plusieurs groupes de recrues.  Son expérience supportera le lancement de nos nouveaux partenariats.     

Seyed Abdolreza Peyk alias Reza, formateur, est nommé chef formation & qualité. Il pourra partager ses connaissances et expériences précédentes mais surtout de la campagne pour amener l’excellente qualité de la campagne encore plus loin.

Joann Grégoire, membre de l’équipe recrutement qui retourne à ses premiers amours, la gestion. Son énergie et sa volonté de réussite iront nourrir l’équipe de gestion.

Caroline Labonté, depuis 18 ans chez GEXEL a accepté le mandat de directrice opérations pour les équipes partagées. Ses années d’expérience seront une base solide pour le développement de ces nouveaux partenariats. 

Merci à vous 8 de votre intérêt à participer au succès de GEXEL. Le futur des partenariats repose sur le travail de qualité des conseillers et des gestionnaires qui les supportent au quotidien. Bon succès à tous

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